|    usepg@cg.gov.ma
رقم الإجراء
223
إسم الإجراء
بلورة ميثاق اجتماعي يحدد التزامات مختلف الأطراف، بهدف تطوير العلاقات المهنية ومأسسة الحوار الاجتماعي والمفاوضة الجماعية
إسم الإجراء الفرعي
-
المحور
المحور الثالث : تطوير النموذج الاقتصادي والنهوض بالتشغيل والتنمية المستدامة
بيان الإجراء
من بين أحدث المنهجيات وأنجعها في الوقت الحاضر، نجد مبدأ التدبير الثلاثي الأطراف للعلاقات المهنية ومقاربة "النهوض بالحوار عن طريق الحوار" الذين أبانا عن نجاعتهما الكبيرة في النهوض بمستوى الحوار الاجتماعي في العديد من التجارب الدولية. تقضي هذه المنهجية تشارك الأطراف الثلاثة للعلاقات المهنية في وضع التصورات العامة لتدبير العلاقات بينها بما في ذلك الحوار الاجتماعي وتعاونها ومشاركتها في إعداد الخطط في هذا المجال والعمل على تنزيلها وتقييمها، وتزداد أهمية وجدوى هذه المنهجية إذا صدرت الأعمال السابقة في شكل تعاقدي بين الأطراف الثلاثة وهو المقصود من وراء تعبير "الميثاق الاجتماعي".
أهداف الإجراء
- مأسسة الحوار الاجتماعي وضمان انتظاميته واستدامة نتائجه وآثاره؛
- تحديد أدوار والتزامات الشركاء الاجتماعيين في إطار الحوار الاجتماعي وتدبير العلاقات المهنية.
الوزارة المعنية
وزارة الشغل والإدماج المهني
الوضعية في شهر أبريل 2021
لم ينطلق بعد
الإنجازات
من أجل بلورة الميثاق الاجتماعي تم عقد لقاء على مستوى وزارة الشغل والإدماج المهني مع ممثلين عن رئاسة الحكومة بتاريخ 25 أكتوبر 2020، حيث تم استعراض خلاله مختلف الاجراءات والتدابير المقترحة من أجل بلورة الميثاق ولاسيما منها الدراستين المقترحين لذلك، وتمت مناقشة مصادر التمويل وتقدير الكلفة المالية من أجل إنجازهما.

نشر :